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Brevet Professionnel Responsable d’Entreprise Hippique

Chevaux devant un bâtiment

Ce diplôme de niveau IV permet au candidat de s’installer en tant que chef d’entreprise en bénéficiant du statut agricole et des aides à l’installation. Il permet également de développer et de de consolider ses compétences afin de devenir salarié reconnu d’une entreprise équine.

 

Conditions d’admission

  • Etre âgé de 16 ans
  • Etre titulaire d’un diplôme de niveau V (CAP, BEP) ou d ‘un niveau supérieur
  • ou niveau 1ère

 

Débouchés

L’installation ou reprise d’entreprise dans le secteur hippique (Ecurie de propriétaire, centre équestre, élevage, tourisme équestre ...)
Salarié au sein d’une structure hippique

 

Poursuite d’études

 

L’entreprise - le maître d’apprentissage

L’entreprise participe à la formation de l’apprenant. C’est en entreprise que l’apprenant acquiert les pratiques liées au travail du cheval, au perfectionnement technique du cavalier et à la gestion courante d’un établissement hippique. L’entreprise est le lieu où l’apprenant pourra effectuer une synthèse entre les savoir-faire pratiques et les savoirs théoriques acquis en formation.

 

Contenu de la formation

2 UC générales
6 UC professionnelles
2 UC techniques
2 UCARE

  • Comptabilité informatisée et gestion administrative de l’entreprise hippique
  • Analyse technico-économique et financière de l’entreprise hippique
  • Pilotage de l’entreprise hippique dans une optique de durabilité.
  • Management des ressources humaines au sein de l’entreprise hippique
  • Conception des prestations sur l’entreprise hippique : Mise en œuvre des prestations sur l’entreprise hippique et gestion de la cavalerie
  • Commercialisation des prestations de l’entreprise hippique
  • Mise en marché des prestations de l’entreprise hippique
  • Gestion et suivi de la clientèle de l’entreprise hippique
  • Conduite d’engins spécialisés Transport des animaux vivants
  • Choix, entretien et maintenance des matériels et bâtiments
  • Hippologie et soins des équidés
  • Gestion de la reproduction des équidés
  • Gestion de l’alimentation des équidés
  • Débourrage
  • Ethologie/Travail à pied
  • Travail et valorisation du cheval
  • Commercialisation des équidés
  • Accompagnement au rapport de stage
  • Grooming

Organisation

La durée totale de la formation est adaptée à l’expérience professionnelle et au positionnement du candidat qui est réalisé au centre avant l’entrée en formation.
La formation est proposée en 2 ans.
L’alterance est de 15 jours en entreprise et 15 jours au centre de formation.

 

Evaluation – Validation du diplôme

L’examen se passe par Unités Capitalisables (UC). Le passage des UC est organisé par le centre de formation au cours de la formation. En cas d’échec à une ou plusieurs UC, un délai de 5 ans est accordé pour repasser les UC manquantes et pouvoir valider son examen dans sa totalité. Au-delà de 5 ans toutes les UC seront à repasser.

Vous pouvez faire une demande de préinscription sur cette page.
Après étude de votre dossier, un positionnement au centre de formation sera réalisé.

Contacts

Pôle formation - CFA
CEZ Bergerie nationale

Parc du Château
CS 40609
78514 Rambouillet cedex

01 61 08 68 10

formation-apprentissage(at)bergerie-nationale.fr

Téléchargements

⬇️ la fiche formation

CEZ - Bergerie Nationale - Parc du château - CS40609 - 78514 Rambouillet cedex 
Tél. accueil standard : 01 61 08 68 00  -  Tél. Ferme pédagogique : 01 61 08 68 70